个税新政员工***政策红利诚信商家 山东联劳招商加盟

山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；企业理念：山东联劳秉承***、敬业 、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。也可以转入新型农村社会养老***或者城镇居民社会养老***，按照国务1院规定享受相应的养老***待遇。

代缴五险一金对象

1、外资企业和异地企业驻本地分支机构;

2、各商业连锁加盟企业驻常经营网点;

3、大型商场超市及其经营商户;

4、不设人事管理岗位的中小企业;

5、无法缴存住房公ji金的个体工商户;

6、自由职业及流动行业相关人员;

7、需将异地社bao关系转入本地的人员;

8、4050人员社bao挂kao享受待遇;

9、其他需要办理人事代理的人员。

山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务。企业理念：山东联劳秉承***、敬业 、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。人力资源管理降低企业成本；财务税收管控规避企业风险；联劳智推整体提升企业的销售效率和品牌裂变能力。发展规划：山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，已和多个省市的企业建立服务关系，公司战略规划三部曲：立足山东、创立品牌；辐射***，行业闻名；系统完善，产业发展。

五险一金找代缴公司外包，还是企业自己缴纳比较好?

优劣势分析

1.如果企业员工数量很大，企业有***的社bao专员负责员工社bao的话，选择自己为员工缴纳社bao比较好。当然，如果企业想节省人力成本，更***的运转企业的话，也可以选择代缴公司外包代缴。

2.对于刚刚成立的企业，或者是一些中小型企业没有***的社bao专员的话，建议你采用社bao外包的方式为员工缴纳社bao了。企业只需多缴纳部分代理费用，就能够享受全fang位的代理服务，省力省心。代缴社包作为一种中介服务，随着各地相关配套政策落实到位，越来越受到社会关注。企业无需每月拿着各种材料跑社bao公ji金中心、也不用反复查询和计算缴纳政策，通过只需提交需求，足不出户就可以完成社bao办理。

山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；7%=56元共缴：24(个人) 56(公司)=80元作用：不论是在合同期内被单位辞退，还是与单位劳动合同到期不再续约的，都可以领取失业金，而主动辞职的则不享受失业***。企业理念：山东联劳秉承***、敬业 、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。人力资源管理降低企业成本；财务税收管控规避企业风险；联劳智推整体提升企业的销售效率和品牌裂变能力。发展规划：山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，已和多个省市的企业建立服务关系，公司战略规划三部曲：立足山东、创立品牌；辐射***，行业闻名；系统完善，产业发展。

五险一金?各部分比例如下：?

??▲1、基本养老***缴费比例? ??缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：???各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年提高一个百分点，***终到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。缴纳了医保，你就可以享受医liao***的相关待遇：凭医保卡或社bao卡去医保药dian买药，去医保***看bing，报销相关费用。? ??个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。??

?▲2、yi疗***缴费比例? ??个人缴纳的yi疗***费(2%)，全部记入个人账户。单位缴纳的yi疗***费(6%)，拿出其中的一部分按职工不同年龄段分别划入个人账户，其余部分作为yi疗***统筹ji金。（3）已怀孕的女员工，因辞职、企业辞退等特殊原因，不得不面临社bao断缴的人员。个人账户的资金由三部分组成：一是职工本人缴纳的2%;二是单位缴费中划入的部分，45周岁以下的(含45周岁)从单位缴费中按本人工资额1%划入，45周岁以上的按1.5%划入，退休人员按养老金的4.2%划入。?

?▲3、失业***缴费比例? ??失业***费由单位和职工个人共同缴纳。按照缴费基数进行缴纳。缴费比例3%，单位缴费比例2%，个人缴费比例1%。? ?

?▲4、工shang***缴费比例? ??工shang***费按照***基数进行缴纳，缴纳比例1%，由公司全额缴纳。? ?

?▲5、生育***缴费比例? ??生育***费按照***基数进行缴纳，缴纳比例1%，由公司全额缴纳。? ?

?▲6、公ji金缴费比例? ??根据企业的实际情况，选择住房公ji金缴费比例。但原则上***gao缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公ji金。那么，人人趋之若鹜的五险一金，真的就只是用来kan病买药dai款买房的吗。单位和个人都是工资的12%.? ??综上所述，就是关于代缴五险一金是什么意思的相关内容的解答，希望对大家有所帮助。由此可见，五险一金是用人单位对自己的一种福利性待遇，也是对自己养老的保障。虽然缴纳五险一金不是必须的，但是对自己却是有益的