大同社葆入税员工***招募合伙人性价比出众 山东联劳人力***服

山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；企业理念：山东联劳秉承***、敬业 、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。人力资源管理降低企业成本；财务税收管控规避企业风险；联劳智推整体提升企业的销售效率和品牌裂变能力。事实上目前很多社1保都是采取代缴的模式，特别是企事业和单位职工之间是一种非常固定的代缴纳社1保模式。发展规划：山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，已和多个省市的企业建立服务关系，公司战略规划三部曲：立足山东、创立品牌；辐射***，行业闻名；系统完善，产业发展。

企业社包代缴的优势

1.降低HR时间成本，提***率

由于社包缴纳的复杂性，必将会占用人力资源员工的时间和精力。而企业人力资源的人员成本并不仅仅是直接付给雇员的的薪酬福利费用，还包括办公设备的费用、管理费、福利费及员工培训等费用。

如果将这部分业务进行外包，也就是说找代理公司进行企业社包代缴，无疑会减少相关人员的工作时间，如果把这部分时间投入到如何为企业招聘人才和人事规划上去，会更***地实现企业的目标。

2.减少风险

企业社包代缴公司较为***，能够有效减少风险。通过第三方梳理社包流程和适当规避缴纳社包guo程的风险，节省政策的研究成本和***成本，对于公司来说能提高人均产能，提高企业自身的核心竞争力和市盈率，从而***实现企业自己的目标。

3.大大节约聘用HR员工的人工成本

由于人员的社包增员、缴纳、报销等工作都需要较长的时间，企业要为此耗费大量的人力、物力和财力，而且中小企业的员工流失现象很严重，企业不得不疲于应付新员工的社包增员工作。

如果外包给***的企业社包代缴公司来做，企业就可以从这些繁琐的事务中解脱出来，裁减不必要的人员，从而使企业关注于附加值高、对企业影响更大的***工作。

山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；企业理念：山东联劳秉承***、敬业 、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。人力资源管理降低企业成本；财务税收管控规避企业风险；联劳智推整体提升企业的销售效率和品牌裂变能力。3、工shang险工shang***通常由单位缴纳，个人不缴纳，并且，根据行业不同，缴费比率有所不同。发展规划：山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，已和多个省市的企业建立服务关系，公司战略规划三部曲：立足山东、创立品牌；辐射***，行业闻名；系统完善，产业发展。

五险一金是每位公民应享有的福利，它是我们在这个社会中工作生活的基本保障，但是社bao办理流程一般会很繁琐，需要的手续和相关***比较复杂，基于以上原因，在离职后办理五险一金时候建议大家找一家***的五险一金代缴机构，不仅手续得到简化，工作效率也得到了全mian提高。生育***不仅能够报销生育yi疗费用，而且还能休产假、拿生育津贴，全fang位的保障女员工的权益。当然在这之前，我们要全mian了解一下代缴五险一金收费标准和流程。

首先我们要考虑的是社bao代缴的费用。代缴社包作为一种中介服务，随着各地相关配套政策落实到位，越来越受到社会关注。根据对于武汉各个代缴社bao平台的调查，现在绝大多数的社bao代缴公司月代缴费用都在100-300元每月，而且***di时限需要一年起缴，新出台的武汉中心城区社bao***di缴纳标准是1218.95元。这就意味着，代缴一年的武汉社bao总费用大概在1万6到1万8左右，光服务费一项就要上千元。在就是公ji金了，公ji金的一般缴费基数是这样计算你的： 按年度职工本人月平均工资（即职工年度工资总额÷12）核定，也就是说，要代缴公ji金，单位部分和个人部分都要您自己来出。

其次要考虑的是代缴五险一金的流程。社bao代缴分类社bao代缴大致可分为企业代缴、自由职业者代缴以及社bao临时代缴三类。其实只要您确定了靠谱正规的代缴公司之后，流程交给它们解决就可以了。一般来说，就是签订代理协议。我们可以通过网络签约或者现场签约的方式与公司签订合法有效的代缴合同，当然，如果您有时间的话，还是建议您到公司去亲zi考察一番的。对于办理五险一金来说，您只需要带上身fen证及复印件就可以办理了，十分的方便。

山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；企业理念：山东联劳秉承***、敬业 、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。人力资源管理降低企业成本；财务税收管控规避企业风险；联劳智推整体提升企业的销售效率和品牌裂变能力。”因此合法的社bao代缴、社bao代理、代管、委托的公司为各界企业职工参保管理创造了便利。发展规划：山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，已和多个省市的企业建立服务关系，公司战略规划三部曲：立足山东、创立品牌；辐射***，行业闻名；系统完善，产业发展。

个人社包个人社包代缴：

社包代缴也称社包gua靠或者社包代理。主要是原本在工作单位正常缴纳社包的人士，因某些原因没有公司帮其缴纳社包。因而寻求社包代理机构帮其缴纳社包。这种交易行为不是雇佣关系，而是一种商业行为。

代缴社包的群体：

1、换工作的人士2、自由职业者3、个体工商户4、个体创业者 社包代缴以一线城市人群为主：社包购买主要是一线城市人群为主，包括：北京、上海、深圳、广州、杭州等大型城市。这些城市***人才主要集散地。卡里没有钱不代表吃亏，因为医保卡里的钱实际上是员工自己多缴纳的钱，然后再按照比例将钱返还到社bao卡种，我们直接为客户将这部分钱省出来了，省下的钱还要比正常返到医保卡里的钱还要多，这样客户的钱用着更灵活。聚集大量的知识劳动力人才。这些人才对于社包有着极强的依赖，买车买房，小孩上学都依赖社包。因此代缴的需求旺盛。 社包代缴的服务内容：社包一般只5险，包括养老***，医liao***，工shang***，失业***，生育***等。还有住房公ji金，俗称“五险一金”。社包代缴一般以代缴五险的居多。

社包代缴需要提供哪些资料：

代缴社包一般需：***人的社包电脑号，姓名，身fen证号，社包卡号等。一般还要提供，户籍信息，比如城镇或者农村。

社包代缴的缴费明细与服务费用：

社包费一般包括：社包缴费和代缴服务费两个部分。武汉市公金代款高额度是50万，所以每月交的公金费用越多，连续缴纳的时间越长，那么代款的金额就越多。社包缴费明细分两个部分，企业缴纳与个人缴纳。其中企业缴纳5险，我们以深圳为例子，分别是缴费基数***di占比如下：养老***13%，yi疗***0.6%，工商***0.28%，失业***1%，生育险0.5%。个人分别是养老***8%，yi疗***0.2%，失业***0.5%。

社包代缴注意事项：

1、选择正规的社包代缴机构，至少应该有实际场地的公司帮您代缴。避免电商平台缴纳，这类企业一般不能***考察地址。2、社包代缴毕竟只是交易行为，不能视为公司员工，因此相关的福利与其他盖章事项，可能办不了。这些需要委托人事项考虑清楚。